谢菲尔德大学人力资源管理硕士专业研究生申请要求_排名_学费_课程_就业

人力资源管理硕士

MSc Human Resource Management

所属学院：管理学院

申请难度：高就业前景：优消费水平：中

95 QS 2023 22 TIMES 2023

申请要求

学制1年，9月入学

学费22600英镑

雅思6.5（各项不低于6）托福88（听力和写作19，阅读20，口语22）

培养目标

通过谢菲尔德大学管理学院(SheffieldUniversityManagementSchool)顶尖专家团队的研究型教学，您将全面了解人力资源在现代组织中所扮演的角色。您将探索不同的组织、金融、政治、法律和社会经济环境对员工管理的影响。您还将了解各种人力资源管理问题的最佳实践方法，如薪酬和奖励、多样性、绩效管理、福利和国际人力资源管理。我们的人力资源管理硕士课程为期两个学期。在第三个学期，学生们进行一个管理项目。课程包括讲座、研讨会、个案研究、小组合作学习及网上讨论小组。我们还开设技能课程，旨在让您熟悉人力资源从业者所面临的实际挑战，并为您提供您在未来职业生涯中需要的技能和知识。学生通过个人作业、小组项目、考试和管理项目进行评估。也有可能承担一个组织项目，给你在公司的实际工作经验。该课程由谢菲尔德大学管理学院(SheffieldUniversityManagementSchool)人力资源管理与组织行为学部门和工作心理学研究所(InstituteofWorkPsychology)的工作人员讲授。这两个部门都有世界级的学术研究人员，他们发表了大量与人力资源管理相关的论文。他们定期为企业和雇主组织、国家和地方政府、工会、非政府组织以及国际劳工组织(internationalLabourOrganisation)等关键国际机构提供咨询和研究。

主要课程

序号	课程介绍	Curriculum
1	组织人员管理	Managing People in Organisations
2	职业发展	Professional Development
3	劳资关系	Industrial Relations
4	员工与组织发展	Employee & Organisational Development
5	国际人力资源研究	International Human Resource Studies
6	论文	Dissertation
7	会计和财务管理	Accounting and Financial Management
8	战略管理	Strategic Management
9	领导和团队合作基础	Foundations of Leadership and Teamwork
10	领导力高级课题	Advanced Topics in Leadership